%T BO‘LAJAK MENEJERLARDA IJTIMOIY FAOLLIKNI SHAKLLANTIRISH
%A N.G’ Gulyamova
%L uzindex4685
%D 2024
%V 1
%J МУҒАЛЛИМ ҲӘМ ҮЗЛИКСИЗ БИЛИМЛЕНДИРИЎ
%N 3/1
%X <p>Doimiy rivojlanib borayotgan biznes landshaftida menejerning roli oddiy vazifaga yo’naltirilgan lavozimdan ko’p qirrali ko’nikmalarni, shu jumladan kuchli ijtimoiy ko’nikmalarni talab qiladigan lavozimga aylandi. Ushbu maqola bo’lajak menejerlarda ijtimoiy faollikning ahamiyati va uning rahbar sifatidagi samaradorligiga ta’sirini o’rganadi. Ijtimoiy faollik va yetakchilik muvaffaqiyati o’rtasidagi<br>bog’liqlikni o’rganib, ushbu maqola intiluvchan menejerlarda ijtimoiy vakolatlarni rivojlantirish muhimligini ta’kidlaydi.</p>
%P 345-350